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人力資源咨詢顧問（甲方）

崗位職責：

1、根據企業需求進行人力資源方向的戰略規劃工作；

2、根據人力資源戰略規劃推進人力資源各模塊的具體實施工作；

3、協助董事長處理各類人力資源相關問題；

4、完成領導安排的其他工作任務。

任職要求：

1、兩年以上知名咨詢公司工作經驗；

2、知名院校MBA、碩士及以上學曆，專業不限；

3、具有良好的職業道德素養，誠實守信；

4、邏輯嚴謹，具有較強的數理分析能力、溝通能力、學習能力和文字能力；

5、吃苦耐勞，具有強烈的敬業精神、工作責任心、創新意識和團隊意識；

6、熱愛挑戰，具有創新激情以及創造性視野，能适應快速變化的環境。